葉青女士談到，曾有一次吃夜鶴（海邊禽的一種），模樣看來(lái)似山雞，孰料吃在嘴里竟然一股濃濃的海腥味，問(wèn)了店家，方知夜鶴在海邊生活，吃魚(yú)長(cháng)大，給我留下了深刻印象。細細想來(lái)，這與“環(huán)境造就人”頗有異曲同工。給予什么樣的教育、植入什么樣的精神，就會(huì )造就什么樣的團隊，也會(huì )培養出什么樣的文化。

　　在圖美寢飾2010年秋冬新品發(fā)布暨財富論壇峰會(huì )上，圖美寢飾的專(zhuān)業(yè)團隊，直營(yíng)部、督導部、裝潢部、平面設計部、產(chǎn)品設計部、營(yíng)銷(xiāo)總監辦一一亮相，并向現場(chǎng)的400多嘉賓共同喊出“堅持理想、實(shí)現目標”的團隊口號。

　　只有專(zhuān)業(yè)的團隊，才有專(zhuān)業(yè)的服務(wù)。圖美倡導 “鼓勵員工創(chuàng )業(yè)、注重員工培訓”。為了能讓團隊的成長(cháng)與企業(yè)擴張的規模匹配，除了引進(jìn)“優(yōu)質(zhì)空降兵”之外，圖美從不中斷對員工的培訓、且不吝投入。內部培訓、外派培訓、引進(jìn)培訓、網(wǎng)上商學(xué)院培訓，一撥撥地上、一堂堂地上。員工們從初時(shí)的不習慣，  到現在成為習慣，一周沒(méi)有培訓倒覺(jué)得奇怪了，大家在在快樂(lè )中學(xué)習、快樂(lè )中成長(cháng)。

　　圖美寢飾督導部形象總監陳齡伊從事寢飾業(yè)14年，不斷積累實(shí)戰經(jīng)驗之余，每年都專(zhuān)程外出進(jìn)修專(zhuān)業(yè)課程。她在終端形象陳列、導購培訓等方面的能力，專(zhuān)業(yè)的程度讓圖美寢飾營(yíng)銷(xiāo)部所有成員為之敬佩，而她的敬業(yè)與付出精神，亦被圖美寢飾同仁效仿，陳齡伊常說(shuō)：“既然干了就要喜歡、只有喜歡才會(huì )投入！”在她的影響下，圖美寢飾營(yíng)銷(xiāo)部成員越來(lái)越職業(yè)化、越來(lái)越專(zhuān)業(yè)化。

　　一次，有位加盟商打電話(huà)來(lái)表?yè)P圖美寢飾的員工，做事專(zhuān)業(yè)，為趕開(kāi)業(yè)進(jìn)度連熬兩個(gè)通宵，更可敬的是臨走時(shí)堅持退還加盟商代付的酒店房費，用她自己的話(huà)來(lái)說(shuō)：“不能丟圖美的臉�！边@樣的事例不勝枚舉，當這些80、90后的年青人忘我投身于工作中、學(xué)習中，獲得長(cháng)足進(jìn)步時(shí)，感到欣慰的，不僅僅是公司、不僅僅是主管，還有他們的家人。