如意集團.櫻花家紡高薪招聘
2010-1-12
上市企業(yè)山東如意集團系年產(chǎn)值上百億的中國龍頭紡織企業(yè),其以?xún)荣Q為主的櫻花家紡公司成立于1966年,一直以做中國的高端家紡面料技術(shù)著(zhù)稱(chēng)。2002年,開(kāi)始打造櫻花內貿家紡品牌,產(chǎn)品類(lèi)別涵蓋單件系列、印花套件系列、提花單件系列、提花套件系列、提花大套件系列、繡花系列、豪華大套件系列、枕芯系列、被芯系列、夏涼用品系列、賓館用品系列、家居服系列等12大類(lèi)。多年來(lái),苦練內功,一直以高檔的品質(zhì)和優(yōu)惠的價(jià)格定位取勝銷(xiāo)售終端,F在全國擁有三百多家加盟網(wǎng)點(diǎn)。2010年,公司計劃引進(jìn)明星代言計劃,同時(shí)通過(guò)媒體宣傳全力打造強勢家紡品牌。為此,公司以良好的發(fā)展前景招聘以下精英:
網(wǎng)站:www.ruyicherry.com
傳真:0537-2388117
一、家紡空間設計師:
發(fā)布日期:2010年1月
工作地點(diǎn):山東濟寧
招聘人數:2人
工作年限:2年以上
外語(yǔ)要求:一般
學(xué)歷:大專(zhuān)以上
性別:不限
待遇:面議
職位要求:
1.至少兩年以上家紡品牌專(zhuān)賣(mài)店、專(zhuān)柜空間設計工作經(jīng)驗;
2.對店裝、展示、展覽有很好的認識和見(jiàn)解,有創(chuàng )意,對顏色、時(shí)尚設計等觸角敏銳;
3.全面的統籌空間設計、實(shí)施及控制的能力;
4.能獨立完成設計方案(包括平面圖、立面圖、燈路圖、效果圖、施工圖),設計完成度高,執行力強,對設計后續的施工工藝、結構及材料材質(zhì)有一定的了解及運用經(jīng)驗,對設計的溝通解釋能力較強;
5.熟悉各種商業(yè)空間結構和制作工藝富有創(chuàng )意,對時(shí)尚類(lèi)品牌感覺(jué)敏銳;美術(shù)基礎良好,創(chuàng )意思維獨特,具備豐富的空間想像能力;
6.熟練掌握3DMax 、AutoCad等繪圖軟件。
7.良好的溝通能力,誠信敬業(yè)。
3.全面的統籌空間設計、實(shí)施及控制的能力;
4.能獨立完成設計方案(包括平面圖、立面圖、燈路圖、效果圖、施工圖),設計完成度高,執行力強,對設計后續的施工工藝、結構及材料材質(zhì)有一定的了解及運用經(jīng)驗,對設計的溝通解釋能力較強;
5.熟悉各種商業(yè)空間結構和制作工藝富有創(chuàng )意,對時(shí)尚類(lèi)品牌感覺(jué)敏銳;美術(shù)基礎良好,創(chuàng )意思維獨特,具備豐富的空間想像能力;
6.熟練掌握3DMax 、AutoCad等繪圖軟件。
7.良好的溝通能力,誠信敬業(yè)。
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二、家紡大區銷(xiāo)售經(jīng)理
發(fā)布日期:2010年1月
工作地點(diǎn):山東濟寧
招聘人數:5人
工作年限:3年以上
外語(yǔ)要求:一般
學(xué)歷:大專(zhuān)以上
性別:不限
待遇:面議
職位要求:
1.26-35歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.3年以上家紡品牌企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)歷,1年以上公司營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)負責人經(jīng)歷;
3.熟悉家紡行業(yè)銷(xiāo)售運作模式,具備出色的市場(chǎng)策劃、市場(chǎng)拓展和運作能力;
4.全面負責大區營(yíng)銷(xiāo)中心的運營(yíng)和管理,貫徹執行公司總的管理方針和銷(xiāo)售目標要求;
5.制定和執行大區市場(chǎng)規劃、銷(xiāo)售策略,并組織推動(dòng)實(shí)施;
6.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和銷(xiāo)售分析能力,優(yōu)秀的組織協(xié)調溝通能力和學(xué)習創(chuàng )新能力;
7.具備強烈的責任心和進(jìn)取心、獨立解決問(wèn)題和承受高強度工作的能力;
8.具備較強的業(yè)績(jì)提升能力及團隊管理能
2.3年以上家紡品牌企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)歷,1年以上公司營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)負責人經(jīng)歷;
3.熟悉家紡行業(yè)銷(xiāo)售運作模式,具備出色的市場(chǎng)策劃、市場(chǎng)拓展和運作能力;
4.全面負責大區營(yíng)銷(xiāo)中心的運營(yíng)和管理,貫徹執行公司總的管理方針和銷(xiāo)售目標要求;
5.制定和執行大區市場(chǎng)規劃、銷(xiāo)售策略,并組織推動(dòng)實(shí)施;
6.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和銷(xiāo)售分析能力,優(yōu)秀的組織協(xié)調溝通能力和學(xué)習創(chuàng )新能力;
7.具備強烈的責任心和進(jìn)取心、獨立解決問(wèn)題和承受高強度工作的能力;
8.具備較強的業(yè)績(jì)提升能力及團隊管理能
9、管理下級:片區營(yíng)銷(xiāo)中心客服人員、加盟商、導購人員。
10、完成公司下達的年度銷(xiāo)售任務(wù),制訂所轄區域市場(chǎng)的年度銷(xiāo)售計劃,并負責分解計劃與執行;
11、具備吃苦耐勞的工作精神,能適應出差。
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